Tan sencillo como hacer que se haga una radiografia, en medico de confianza, de la zona "rota", si se rompio debe tener callo, si no tiene: A la calle, que hay mucho parado que necesita un trabajo.

Que es que un brazo roto inhabilita hacer un viaje de retorno?

jjjj...no puede ni pasar el dedo por la pantalla para desbloquear el teléfono....

Es casi normal que se haya roto un brazo , ese viene sin calcio en los huesos y sin fuerzas ni para llamar .

si esta en cuba....con lo que va a venir roto es la cartera y otra cosa...

por cierto allí con el nuevo aperturismo que va a marchas forzadas...casi dia a dia se liberaliza cosas por parte de estados unidos....aquello va a ser un nuevo klondike...si era fácil buscar una razón para perderse en cuba...ahora mas.

la verdad es que tardar doce días mas en dar señales de vida por un brazo roto siendo tan allegados...huele a incienso y mirra...es decir a cuento de los reyes magos

Si esta de baja deberia constar en la Seg.Soc., ¿no? ... si no lo esta ya sabes y si lo esta .... pues a esperar.
Tambien podrias ponerte en contacto con la Policia de alli y comprobar como se encuentra el trabajador , o el consulado o la embajada (aunque por lo leido en los medios de siempre .... esos no se enteran de nada).

tsman escribió:Yo soy muy mal pensado , comprobaría en la SS que efectivamente está de baja y si lo está pos ya lo tienes claro. Pero vamos por un brazo roto podría al menos llamar si sois familia.

Si no lo mismo se queda de vacaciones en Brasil y llega con el brazo recuperado y sin lesiones , no debe ser caro comprar un par de certificados por esas tierras...

Si lo mismo pienso yo también pues en estos paises(cuba) y con mujeres de por medio pues no me queda otra opción nada mas que la de pensar mal, Ahhhh antes de nada no tengo ningún prejuicios con las mujeres y menos con las cubanas(modo ironía on)
Ahh otro dato importante que es el único que no es de la familia pese a que lo hemos tratado igual o mejor

Yo soy muy mal pensado , comprobaría en la SS que efectivamente está de baja y si lo está pos ya lo tienes claro. Pero vamos por un brazo roto podría al menos llamar si sois familia.

Si no lo mismo se queda de vacaciones en Brasil y llega con el brazo recuperado y sin lesiones , no debe ser caro comprar un par de certificados por esas tierras...

vaya lio....yo he sido un tonto toda la vida...he ido a currar con 38,5 de fiebre, afónico, con escayola en pierna....con el coxis roto...con de todo lo que he tenido....tenia que estar delirando o inconsciente para no ir...jjjj

no te preocupes....volverá cuando tengas que pagarle ...jjjj

pues no se la verdad y la ley de proteccion de datos no va a favorecerme mucho jejejeje aunque sea por una buena causa,lo del parte de baja no pone nada de donde se emitido pues no se en que ambulatorio tiene su medico de cabecera.
Pero vamos que solo me falta llamar al Lobaton (me lo voy a tomar a risa pues llevo dos semanas de culo)

evidentemente no lo puedes llamar ni a ningún familiar.... y en la baja pone el medico o centro donde se hizo la misma?

Gracias a todos de antemano pero mi duda viene por que un trabajador mio (solo tengo a este pues somos una pequeña empresa familiar) desde que se fue en diciembre de vacaciones y tenia que volver el día 7 , me llamo el día 5 a las 23:45 que había tenido un accidente(brazo roto) le había impedido el coger un avión de retorno y que estaríamos en contacto. Bien pues sin tener noticias de el hoy me han llegado los justificantes de baja de la s. s uno con fecha día 7 y la confirmación del día 10.
De hay mi duda de si uno no esta físicamente en España se le podía dar la baja.
Principalmente y al margen que ya he tenido que contratar a otra persona para sustituir la baja es mas por saber si ya había podido retornar a España o si sigue fuera.

Haz las 2 cosas, envía el burofax y acto seguido el mail para el buen rollo , todos somos muy amiguitos hasta que dejamos de serlo. En la empresa pon la excusa de que lo envía para que no tengan problemas con la SS., si la SS no admite la baja el 100% de los costes laborales tuyos los tienen que pagar ellos.

en este orden manda email...con fotos o escaneos de documentos incluso si es una lesión abierta o escayola con foto de la misma....manda fax y luego todo por carta certificada o paquete express diciendo lo del email y el fax....y bueno el telegrama hay en todos sitios...

Asi mismo pienso yo. Cuando hay buen rollo, hacen falta pocos formalismos.
Cuando no lo hay ni Sagardoy lo arregla

ahí le has dado....pero se me ponen lo pelos de punta de mandar un burofax y saber que ha llegado desde africa por ejemplo....pero bueno si tienes buen rollo en la empresa con una llamada o email debería ser suficiente....o un fax...o carta certificada urgente....o mensajería urgente tipo ups o tnt que trabaja en muchos paises

Burofax a la empresa desde el pais extranjero si no tiene convenio con la Seguridad Social española, aportando toda la documentacion acreditativa de la imposibilidad de reincorporación al puesto de trabajo y justificar adecuadamente la ausencia al trabajo. Al regreso aportar toda la documentacion al medico de cabecera.

eso mismo....

el problema es el tema de que no puedas moverte del país por la baja causada....es decir que estés hospitalizado....y quien te da la baja y como se la haces llegar y si la aceptaría hecha con un medico de otro país en otro idioma....

una opción es hablar con tu empresa o administración.....